Public :
Toute personne désignée par son employeur pour être référent santé sécurité dans son entreprise : Personne compétente et volontaire en matière de santé sécurité
(ex : membre CHSCT, délégué du personnel, responsable santé sécurité …)
Pré-requis : Aucun
Durée : 21h (3 jours) :
Objectifs pédagogiques :
- Apporter aux participants les informations relatives à l’organisation de la sécurité et santé des salariés dans les entreprises
- Transmettre les outils d’observation, d’analyse des accidents de travail et des conditions de travail.
PROGRAMME :
Accueil des stagiaires – présentation du formateur et des stagiaires
Présentation des objectifs et du programme
Définition – rôle du référent santé sécurité
- Participation à la démarche globale de prévention :
- Définir la prévention
- Connaitre les enjeux et l’analyse des postes de travail
- Evaluer les risques
- Savoir mener un projet prévention et analyser un accident
- Savoir apporter et suivre une démarche de solutions/améliorations (plan d’action)
- Acteur de la promotion de la prévention :
- Savoir informer les salariés
- Participer à l’accueil des nouveaux salariés
- Etre force de proposition et suivi des formations prévention/sécurité
- Savoir communiquer vers les acteurs internes/externes
- Exercer une veille
- Savoir suivre les prescriptions législatives - réglementaires.
- Savoir faire appel aux ressources externes
- Mettre en place le droit d’alerte/retrait
- Droit à l’information et à la consultation
- Etre informé par la direction
- De s’informer auprès des salariés
- Etre consulté par tous sur sa compétence
- Exprimer un avis motivé
Evaluation continue + tests et exercices
Bilan de la formation